九型人格论是一门重视实践活动经济效益的课程，属于人格心理学范围，是心理学专业中的一种。它的运用范畴很广，有利于个人提升、企业经营管理、人际交往和关联解决。因此，如今我们一起看一下，九种性格类型分析!
九种性格类型分析：
一，是极致型。
具备较强的原则立场，不容易让步，常说应当和不应该，黑白不分，对自已和别人规定极高，注重细节，不断完善，情感世界欠缺;希望一切都做得尽如人意，希望自身或全球更有发展。时时刻刻反思自己是不是犯了不正确，也会纠正他人的不正确。
二，是助人为乐型。
主要特点:期盼他人的爱或优良的关联，想要惯着他人，以民为本，让他人感觉必须自身，常常忽略自身;十分在意他人的体会和要求，十分激情，想要给他人爱，见到他人令人满意地接纳她们的爱，你能感觉你过得有使用价值。
三，是造就型。
特性：明显的争强好胜，喜欢权威性，常常与别人较为，以造就来评判自身的使用价值，重视品牌形象，女强人，担心表述内心深处的体会;希望能获得各位的毫无疑问。一个豪情壮志的人，持续追求完美合理，希望不同寻常，遭受别人的关心，艳羡，变成大伙关心的聚焦点。
四，是自身型。
主要特点:情绪不稳定，追求完美烂漫，担心被拒绝，感觉他人不认识自己，占有欲强，独来独往的生活设计风格，爱说不开心的一件事，非常容易妒忌，追求完美生活觉得好;珍惜自己的爱和感情，因此想好好地滋润，用美丽最特别的形式表述。
他们希望造就出特有而与众不同的个人形象和著作，因而不断自我觉察，自我反思，及其自我认知。
五，是客观型。
特性：冷眼看世界，内向，喜欢远离人群，抽身情感，喜欢思索剖析，想要知道许多，可是欠缺行为，对化学物质生活规定不高，喜欢精神实质生活，不善于表达心里体会;要想获取越来越多的专业知识，掌握自然环境，应对四周的事情。
他们希望寻找事情的多元性和基本原理，做为行为的规则。拥有专业知识，她们才敢行为，才可以有归属感。
六，是忠实型。
特性：办事慎重，不容易坚信别人，疑神疑鬼多疑，喜欢群居动物生活，为别人办事尽职尽责，不喜欢被别人凝视，墨守陈规，不喜欢更改新领域;坚信权威性，追随权威性的正确引导，但另一方面又非常容易反权威性，性情分歧。
她们有较强的团队观念，必须亲密无间感，必须被爱、接纳和安全性。
七，是活跃性型。
主要特点:开朗，新鲜的，追上时尚潮流，不喜欢承受力，担心负面情绪;想过开心的生活，自主创新，游戏娱乐自身的人，期盼享有的生活，把全球的不幸福付之东流。她们喜欢资金投入工作经验开心和热情高涨的全球，因此它们经常在享受快乐和工作经验开心。
八，是领导者型。
主要特点:追求完美权利，注重整体实力，不依靠他人，有责任感。想说什么，喜欢做大事儿;是肯定的易效能，碰到问题就付诸行动处理。要想单独，一切靠自己，依照自身的工作能力办事，基本建设前甘愿先毁坏，领着大伙儿迈向公平与正义。
九，是友谊型。
必须主要特点:花很长期做决定，难以拒绝别人，不清楚如何宣泄恼怒;很温婉，不喜欢和他人发生争执，不自傲，不争强好胜，性情欠缺。想和他人友好相处，防止一切矛盾和焦虑不安，希望事情能维持幸福的现况。忽视会让自已不开心的事情，尽可能长期保持和平静。
